受新冠疫情影响，IRCC在去年发布了一项临时措施，从2020年8月24日起，临时政策适用于在加拿大境内持有其他类有效签证，并得到工作机会的人，允许他们在获得工作签证之前就开始工作。这项临时政策截止到2021年3月31日。
近日，加拿大政府官宣：这项原本在3月30日到期的临时政策，现在已经被延长到了2021年8月31日!一次性延长5个月!同时，疫情期间临时公共政策还允许任何持有有效工作雇佣信(a valid job offer)的加拿大访客申请特定雇主工签，无论这些访客最初进入加拿大是何时，只要持有有效job offer即申请特定雇主工签!
需要特别注意的是，该政策针对的是那些已经在加拿大境内得到工作机会以及加拿大劳工批文的有效临时身份持有人。
从4月1日开始，持旅行签证申请加拿大封闭式工签的申请要求如下：
1、在递交申请时拥有有效的居留身份且人在加拿大境内;
2、拥有有效的雇佣信(Job offer);
3、拥有有效的LMIA批文;
4、最晚在2021年8月31日前递交工签申请;
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